Factores de riesgo psicosociales y fatiga laboral en los bomberos del área de rescate del Distrito Capital, Venezuela 2018.
- 2018
- 47 p. CD 118 mm tabls.; grafs.
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Incluye 29 referencias bibliográficas
La salud de un individuo está íntimamente relacionada con los procesos peligrosos inherentes a la ocupación que éste ejerce, entre éstos los factores derivados de la organización; en este sentido, la presente investigación buscó determinar factores de riesgo psicosociales y fatiga laboral en bomberos del Área de Rescate del DC, durante el año 2018. Se realizó una investigación descriptiva, de corte transversal. La población estuvo conformada por el personal uniformado de dicha estación (46 bomberos), seleccionando una muestra intencional de 14 (30%), con los siguientes criterios: estar adscrito al área de rescate, tener un año o más de servicio en la estación, pertenecer a la sección de guardia, estar presente en el momento de aplicar los instrumentos y aceptar participar en la investigación. Se aplicaron dos instrumentos: cuestionario ISTAS-21, para determinar factores de riesgo psicosociales, y el cuestionario de fatiga de Yoshitake, para identificar fatiga y tipo de fatiga, utilizando el OR y la prueba de McNemar para asociar ésta con la jornada laboral. Resultados: predominó el sexo masculino con 86%, edad promedio 31,5 años y antigüedad promedio de 9 años; el trabajo de los bomberos es de tipo activo la dimensión inseguridad presentó el nivel más desfavorable (79%), representando un factor de riesgo psicosocial; el 36% inició la jornada sin fatiga, terminando la misma fatigados, mientras que el 14% inició la jornada con fatiga, por lo que no se descarta fatiga crónica y/o práctica de actividades extra-laborales. Se encontró asociación entre la jornada laboral y la presencia de fatiga al final de la misma, pero sin significancia estadística. (AU)
FATIGA RIESGOS LABORALES IMPACTO PSICOSOCIAL CUERPO DE BOMBEROS