Liderazgo transformacional dirigido al mejoramiento del desempeño de los empleados del Ambulatorio Biruaca, Municipio Biruaca estado Apure año 2010
Bello, María
Liderazgo transformacional dirigido al mejoramiento del desempeño de los empleados del Ambulatorio Biruaca, Municipio Biruaca estado Apure año 2010 - 2010 - 88 p. tabls.
Consentimiento del autor(a) para la reproducción total o parcial de su trabajo, siempre y cuando se indique la fuente
Incluye 33 referencias bibliográficas
Enfoques teóricos que sustentan la investigación Conceptualización del liderazgo Componentes del liderazgo Liderazgo transformacional Teorías que sustentan el liderazgo transformacional Estilos de liderazgo Operacionalización de variables Tipo de liderazgo Características de liderazgo transformacional Estrategias para motivar a los empleados
La investigación tuvo como propósito fundamental, diseñar estrategias fundamentales en el liderazgo transformacional para el mejoramiento del desempeño de los empleados en el ambulatorio de Biruaca, municipio Biruaca, estado Apure. Se fundamento en las teorías del desarrollo organizacional, sobre los estilos de liderazgo, la motivación de D. Mc Clelland, y la Humanista de Carl Rogers. El tópico seleccionado se enmarca en un proyecto factible bajo la modalidad de estudios de campo con un nivel de profundidad de carácter descriptivo. La población estuvo representada por 171 trabajadores del ambulatorio de Biruaca. Dada las características de la población se tomaron como unidades de estudio el 30
Español
LIDERAZGO
CALIDAD DE LA ATENCIÓN DE SALUD
CAPACITACIÓN--SALUD PÚBLICA--VENEZUELA
Liderazgo transformacional dirigido al mejoramiento del desempeño de los empleados del Ambulatorio Biruaca, Municipio Biruaca estado Apure año 2010 - 2010 - 88 p. tabls.
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Incluye 33 referencias bibliográficas
Enfoques teóricos que sustentan la investigación Conceptualización del liderazgo Componentes del liderazgo Liderazgo transformacional Teorías que sustentan el liderazgo transformacional Estilos de liderazgo Operacionalización de variables Tipo de liderazgo Características de liderazgo transformacional Estrategias para motivar a los empleados
La investigación tuvo como propósito fundamental, diseñar estrategias fundamentales en el liderazgo transformacional para el mejoramiento del desempeño de los empleados en el ambulatorio de Biruaca, municipio Biruaca, estado Apure. Se fundamento en las teorías del desarrollo organizacional, sobre los estilos de liderazgo, la motivación de D. Mc Clelland, y la Humanista de Carl Rogers. El tópico seleccionado se enmarca en un proyecto factible bajo la modalidad de estudios de campo con un nivel de profundidad de carácter descriptivo. La población estuvo representada por 171 trabajadores del ambulatorio de Biruaca. Dada las características de la población se tomaron como unidades de estudio el 30
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